… vrem să mulțumim celor care au fost alături de noi: parteneri, cititori fideli sau ocazionali!
Sperăm că am fost la nivelul așteptărilor și vă invităm ca în continuare să învățăm de la cei mai buni gânditori de business.
Ţin minte că acum aproximativ un an, la târgul de carte Gaudeamus aveam o discuţie cu un tânăr care avea o părere apreciativă în privinţa unor autori clasici din colecţia de economie Publica. În general mulțumesc frumos și spun că ne străduim să aducem cărți și autori care contează. Dar văzându-l atât de tânăr și cu gusturi oarecum conservatoare, nu m-am abținut – de curiozitate – să-l întreb dacă a citit ceva titluri de economie comportamentală, fiind pregătită să iau în mână un exemplar din cărţile lui Dan Ariely. M-a oprit imediat spunându-mi că în opinia lui contează doar marii economişti.
Akerlof e unul dintre marii economişti actuali ale cărui preocupări are diverse subiecte: informaţia asimetrică, piaţa muncii, iar cu Spirite Animale continuă ideea lui Keynes despre comportamentul uman influenţat de emoţii.
În Economia Identităţii, împreună cu Rachel Kranton, argumentează că indivizii nu au preferinţe doar vis-a-vis de bunuri şi servicii (conform teoriei economice clasice), dar şi asupra normelor sociale. Gusturile, preferinţele şi alegerile noastre formează norme care determină un anumit comportament în context social real.
E una din acele cărţi pe care cercetătorii le iubesc: se termină cu o duzină de întrebări. O carte-deschizătoare de drumuri. Aş vrea ca cei ca tânărul de mai sus să ia în considerare şi economiştii peste al căror mormânt nu s-a aşternut praful timp de 100 de ani (măcar ca şi cultură generală) şi, de ce nu, să aibă şansa unui dialog constructiv exact cu cel care a emis teoria!
Blink este o carte despre acele două secunde care ne sunt necesare pentru a ne forma o primă impresie despre cineva sau ceva.
Aceste concluzii instant pe care ni le formăm cumva în afara controlului conştient, ne ghidează mai apoi comportamentul în relaţie cu acel ceva sau cineva.
Mai mult, Gladwell ne introduce în intimitatea mecanismului psihologic din spatele acestei cunoaşteri spontane, termen pe care autorul îl preferă celui de intuiţie, cu scopul de a transfera în sfera conştientului puterea primei impresii.
Practic miza acestei cărţi este despre cum să ne îmbunătăţim procesul prin care luăm deciziile atât în viaţa personală, cât şi în cea profesională.
O carte indispensabilă oricărui manager al cărui instrument de lucru este în primul rând decizia!
“In fruntea grupului, asezat la marginea unei mese de inox, se afla un individ inalt si subţire, de aproape 30 de ani. Purta o camasa cadrilata, o pereche de blugi decolorati si pantofi sport scalciati. Un ceas digital ingust ii inconjura incheietura mainii stangi. Degetele lungi si delicate aveau unghiile roase pana la carne, iar parul negru si stralucitor era pieptanat cu grija, favoritii fiind tunsi scurt. Ochii caprui si adanci clipeau de parca i‑ar fi deranjat lentilele de contact. Avea un ten palid si fata impartita in doua de un nas acvilin. Partea stanga a fetei era delicata si neastamparata, in vreme ce partea dreapta avea un aer crud, mohorat. Una peste alta, arata ca un funcţionar de la arhive care isi petrecea viata sortand dosare cartonate in subsolul unui spital metropolitan. Era Steven Jobs, presedinte si cofondator al companiei Apple Computer si sef al Diviziei Macintosh.” - Intoarcerea in micul regat, M. Moritz
Un om ca noi toti, dar cu o mica diferenta: dorinta de a-si urmari viziunea cu orice pret. Fie ca era un produs sau un concept, ne-a aratat de cata determinare e nevoie pentru a tinde spre perfectiune.
Daca toti cei care i-am admirat realizarile am invata ceva din toate astea si le-am aplica in modul nostru unic, credem ca lumea va fi mai buna.
Multumim pentru exemplu, Steve!
Avand inca in minte ce poate face Siri in noul iPhone4S, precum si criticile aduse de fanii dezamagiti ca nu s-a lansat versiunea 5 a renumitului telefon, va prezentam prima biografie autorizata a Apple: Intoarcerea in micul regat, de Michael Moritz.
Pentru fani, concurenti, antreprenori si pasionatii de istoricul corporatiilor este fascinant sa poata urmari parcursul celei mai profitabile companii la momentul actual.
Va oferim mai jos un mic citat de la inceputul cartii:
“O pereche de usi frantuzesti limpezeau soarele californian. Razele filtrate, alungite ale toamnei jucau pe un sir dezordonat de genti, huse de haine, rucsacuri si cutii de chitara. Proprietarii bagajelor sedeau in jurul unui semineu de piatra, in semicercuri largi de scaune cu spatar drept. Multe dintre cele circa 60 de chipuri se situau in acel interval incert care ii ascunde pe toti cei cu varste cuprinse intre 20 si putin peste 30 de ani. Cam o treime erau femei. Multi purtau vestimentatia unisex formata din blugi, tricouri sau maiouri si pantofi sport. Se zareau unele inceputuri de burta, ici si colo niste smocuri de par carunt, iar numarul celor care purtau ochelari de vedere depasea cu mult media. Unii erau nebarbieriti, iar altii inca umflati de somn. Mai multe sepci de baseball din poliester, cu cozoroc albastru, aveau desenat conturul unui mar muscat într-o parte si, scrise cu litere negre, cuvintele DIVIZIA MACINTOSH.”
Andre Agassi uraste tenisul.
Incepand cu varsta de 5 ani Andre Agassi lovea aproximativ 2500 de mingi de tenis pe zi.
Tatal lui Andre Agassi obisnuia sa poarte cu el in masina un topor sau chiar un pistol. A fost martor ocular la cateva agresiuni.
Andre Agassi a purtat in timpul finalei de la Roland Garros din anul 1990 o mesa prinsa cu 20 de agrafe.
Andre Agassi a consumat droguri. Metamfetamina mai exact.
Andre Agassi a invatat cat de important e sa se inconjoare de oameni de calitate.
In 2001 Andre Agassi afla pentru prima data ce inseamna o banda albastra pe un test de sarcina.
Andre Agassi a fost cel mai in varsta numar unu ATP din istoria tenisului. Avea 33 de ani.
Andre Agassi crede in magia cartilor.
Cei de la revista Time spun ca Andre Agassi a scris probabil cea mai buna autobiografie a unui sportiv din toate timpurile. Noi spunem ca Open este una dintre cele mai bune carti pe care le veti citi vreodata.
Fost pilot de curse, psiholog pentru sportivi, consultant de management, scriitor – un traseu pe care probabil multi nu s-ar vedea parcurgandu-l.
Sir John Whitmore, autorul cartii de fata, a trait fiecare etapa la cote ridicate.
La inceputurile sale de consultant a definit ceea ce noi intelegem azi prin coaching. Dupa un deceniu de activitate in acest domeniu, a scris prima editie a cartii Coaching pentru performanta.
Fiindca principiile coaching-ului au dat rezultate bune in companiile in care au fost aplicate, vestea s-a raspandit si revista Independent l-a numit coach-ul numarul 1. De atunci Sir Whitmore si compania lui ofera coaching multor companii si institutii in intreaga lume, inclusiv in Romania.
Pe scurt, cartea de fata e despre formare profesionala, performanta si scop.
Reeditata, traducere revizuita.